“ณัฏฐพล” มาแล้ว! จี้ผู้บริหารสารสาสน์ 42 โรงห้ามตกเกณฑ์ สั่งด่วน!สำรวจ-จัดระเบียบรร.เอกชน
ให้ สช.คุมเข้มมาตรฐานรร.เอกชน จัดระบบครู “ไทย-ต่างชาติ-พี่เลี้ยง” โรงเรียนเอกชนให้ถูกระเบียบโดยด่วน ชี้เคสสารสาสน์ราชพฤกษ์ หากพบผิดจริงตามข้อมูล ครูเจอคุก 2 ปี ผอ.รร.เจอ 3 ปี ขณะวันพรุ่งนี้ รมช.ศธ.นัดโรงเรียนมาคุยที่กระทรวงฯหาข้อสรุป
เมื่อวันที่ 29 ก.ย.63 นายณัฏฐพล ทีปสุวรรณ รมว.ศึกษาธิการ กล่าวว่า กลุ่มโรงเรียนสารสาสน์มีสาขาทั่วประเทศ 42 โรงเรียน ขณะนี้ทราบว่ามีการร้องเรียนเข้ามาทางสำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการศึกษาเอกชน (สช.) ประมาณ 34 โรงเรียน ได้แก่ การเก็บเงินนอกเหนือจากระเบียบที่กระทรวงศึกษาอนุญาต การจ้างครูสอนโดยไม่มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ การลงโทษนักเรียนและอื่นๆ อีกหลายปัญหา ซึ่งได้ให้ สช. ไปตรวจสอบให้ครบถ้วน เพื่อให้กลุ่มโรงเรียนสารสาสน์ ปฏิบัติให้ถูกต้องในทุกประเด็น ทั้งนี้ ระเบียบการลงโทษเด็ก ครูสามารถทำได้ 4 อย่างเท่านั้น ได้แก่ การตักเตือน ภาคทัณฑ์ การตัดคะแนนและให้ทำกิจกรรมที่ปรับเปลี่ยนพฤติกรรม ห้ามการลงโทษด้วยอารมณ์
สำหรับโรงเรียนสารสาสน์ราชพฤกษ์ ปรากฏข้อเท็จจริงเบื้องต้นพบว่า มีการมอบหมายพี่เลี้ยงเด็กให้ทำการสอน ซึ่งหากเป็นจริง จะมีความผิดทางอาญา โดยคนสอนมีโทษจำคุก 2 ปี ส่วนผู้อำนวยการโรงเรียน มีโทษจำคุก 3 ปี ซึ่งได้สั่งการให้คุรุสภา ซึ่งเป็นผู้รับผิดชอบโดยตรงในเรื่องนี้เข้าร่วมดำเนินการด้วยแล้ว
ส่วนข้อร้องเรียนเรื่องการเก็บเงินเกินอัตราค่าธรรมเนียมการศึกษา ในระดับชั้น EP หรือ English Program ที่พบว่า โรงเรียนสารสาสน์ราชพฤกษ์ ได้มีการเก็บค่าธรรมเนียมอื่นๆ นอกเหนือจากที่ได้รับการอนุมัติ เบื้องต้นได้ให้ สช.หาทางเยียวยาผู้ปกครอง รวมทั้งติดตามสถานการณ์ที่อาจส่งผลกระทบด้านอื่นๆ ด้วยเช่นกัน นอกจากนี้ ได้สั่งการให้ สช.สำรวจและจัดระบบครูผู้สอนในโรงเรียนเอกชนให้ถูกต้องโดยเร็วที่สุด ทั้งเรื่องครูต่างชาติ และพี่เลี้ยงเด็ก ที่จะต้องมีการจัดแยกระบบระเบียนให้ชัดเจนทั้งหมด ซึ่งเชื่อว่า โรงเรียนเอกชนจะให้ความร่วมมือกับทาง ศธ.ทั้งหมด
ขณะที่นางกนกวรรณ วิลาวัลย์ รมช.ศธ.กล่าวว่า ในวันที่ 30 ก.ย.63 เวลา 08.00 น. ได้นัดโรงเรียนมาพูดคุยที่ห้องประชุมวิเวก อาคารราชวัลลภ กระทรวงศึกษาธิการ โดยประเด็นที่จะต้องหารือเพื่อหาข้อสรุป ได้แก่ การให้โรงเรียนตรวจสอบและชี้แจง เรื่อง การคัดกรองบุคลากรของโรงเรียน และมีการตรวจสอบวัดระดับจิตวิทยาของบุคลากรอย่างสม่ำเสมอ ให้มีการประเมินเป็นประจำทุกๆ ปี การที่จะให้ทางโรงเรียนชี้แจงเรื่องคุณสมบัติของครูประจำชั้น ครูแต่ละวิชา ให้โรงเรียนชี้แจงเรื่องระบบการเรียนการสอน มาตรฐานที่ใช้และเรื่องการแจ้งข่าวสารกิจกรรมควรแจ้งล่วงหน้าอย่างน้อย 1 อาทิตย์ ให้โรงเรียนพิจารณาเรื่องห้องเรียนให้คุ้มค่ากับเงินที่เสียไป โดยเฉพาะเครื่องปรับอากาศ ค่าเสียเวลาผู้ปกครอง ค่าน้ำมัน ค่าพยาบาล ค่าทำขวัญเด็กและผู้ปกครอง ให้โรงเรียนจัดเตรียมนักจิตวิทยาประจำโรงเรียน และเรื่องค่าใช้จ่ายที่ให้เรียนฟรีตลอดปีการศึกษา เช่น ค่าเทอม ค่า Summer Course และค่าเรียนพิเศษตลอดทั้งปี